Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Afdeling Schrevenhoaf binnen zorgcentrum de Egthe is het thuis van 31 PG-cliënten, een thuis waar onze cliënten samenwonen als een familie. Wil men uitslapen in de ochtend, rustig een ontbijt op bed of nog lekker met de pyjama ontbijten in de woonkamer, dan kan dit. Binnen onze afdeling zijn mooie belevingsplekken te vinden zoals een prachtig Limburgs landschap, een fleurig balkon en een badkamer alsof je aan het strand bent. Er wordt altijd gekeken door een bril van mogelijkheden en binnen de afdeling vinden we eigenheid, spontaniteit, vrijheid, vertrouwen en werkplezier van onze medewerkers erg belangrijk. Er wordt samen gezorgd voor onze cliënten en voor elkaar!

Wat ga je doen?

• Als verpleegkundige binnen ons team kun je laten zien waar je goed in bent en écht doen waarvoor je bent opgeleid! De zorgvraag van onze bewoners wordt steeds complexer waarbij jouw vakkundige verpleegkundige blik zeer belangrijk en leidend is.
• Daarnaast heb je coördinerende taken binnen de afdeling:
• je coördineert de werkplannen en -verdeling
• je coacht en begeleidt je zorgcollega’s en leerlingen in de veranderingstrajecten
• Je neemt de leiding binnen het werkoverleg en koppelt feedback terug naar de Unitmanager
• je begeleidt de intake van cliënten en bespreekt de zorgbehoefte
• je bent verantwoordelijk voor het opstellen en opvolgen van de zorgleefplannen
• je hebt regelmatig overleg met het multidisciplinair team

Wie ben jij?

• Je bent minimaal in het bezit van een mbo-diploma verpleegkunde niveau 4 en bent BIG geregistreerd.
• Ervaring met coördinerende taken is een pluspunt.
• Je hebt noodzakelijke kennis van en inzicht in procedures, protocollen en werkwijzen van de eigen en andere afdelingen en draagt hierdoor bij aan patiëntveiligheid. Daarnaast blijf je op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen binnen het vakgebied.
• Je beschikt over kennis en ervaring op het gebied van psychosociale begeleiding, deskundigheidsbevordering, consultatie en onderzoek. Je draagt zorg voor het bijhouden van de vakbekwaamheid v.w.b. voorbehouden en risicovolle handelingen.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden zodat je kunt informeren maar ook adviseren en instrueren. Daarnaast ben je geduldig en een doorzetter, ondernemend en neem je eigenaarschap.

Wat bieden wij?

• Een dienstverband voor onbepaalde tijd.
• Een contract voor 28-36 uur per week. Je werkt voornamelijk in dagdiensten.
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden (CAO Ziekenhuizen), inclusief een aantrekkelijke eindejaarsuitkering (8,33%).
• Het salaris ligt conform CAO Ziekenhuizen in FWG 45 (minimaal €2.554,- bruto per maand en maximaal €3.468,- bruto per maand op basis van 36 uur per week).

• Ook jouw ontwikkeling staat bij ons niet stil! Door ons brede scala aan zorg zijn er volop kansen om jezelf te blijven uitdagen. Neem zelf de regie met je persoonlijke ontwikkelingsplan, ga in gesprek met onze loopbaanadviseurs of maak gebruik van de diverse mogelijkheden die de organisatie je te bieden heeft, denk bijvoorbeeld aan (verkorte) opleidingen, een werkbegeleiderscursus, palliatieve training, klinische lessen met onderwerpen uit het vakgebied (bijvoorbeeld omgaan met familiekwesties), verdieping in verschillende aandachtsgebieden (bijvoorbeeld mondzorg, HKM, ergo, Arbo) of de mogelijkheid om symposia te bezoeken.

Interesse?

Voor informatie kun je contact opnemen met Wendy de Groof, Unitmanager, tijdens kantoortijden via whatsapp of telefoon op 06-21286278 of per e-mail via w.degroof@zuyderland.nl

Aanvullende informatie

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Voor alle functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd.

Voorrangskandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op interne en externe kandidaten.

Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Afdeling Schrevenhoaf binnen zorgcentrum de Egthe is het thuis van 31 PG-cliënten, een thuis waar onze cliënten samenwonen als een familie. Wil men uitslapen in de ochtend, rustig een ontbijt op bed of nog lekker met de pyjama ontbijten in de woonkamer, dan kan dit. Binnen onze afdeling zijn mooie belevingsplekken te vinden zoals een prachtig Limburgs landschap, een fleurig balkon en een badkamer alsof je aan het strand bent. Er wordt altijd gekeken door een bril van mogelijkheden en binnen de afdeling vinden we eigenheid, spontaniteit, vrijheid, vertrouwen en werkplezier van onze medewerkers erg belangrijk. Er wordt samen gezorgd voor onze cliënten en voor elkaar!

Wat ga je doen?

• Als verpleegkundige binnen ons team kun je laten zien waar je goed in bent en écht doen waarvoor je bent opgeleid! De zorgvraag van onze bewoners wordt steeds complexer waarbij jouw vakkundige verpleegkundige blik zeer belangrijk en leidend is.
• Daarnaast heb je coördinerende taken binnen de afdeling:
• je coördineert de werkplannen en -verdeling
• je coacht en begeleidt je zorgcollega’s en leerlingen in de veranderingstrajecten
• Je neemt de leiding binnen het werkoverleg en koppelt feedback terug naar de Unitmanager
• je begeleidt de intake van cliënten en bespreekt de zorgbehoefte
• je bent verantwoordelijk voor het opstellen en opvolgen van de zorgleefplannen
• je hebt regelmatig overleg met het multidisciplinair team

Wie ben jij?

• Je bent minimaal in het bezit van een mbo-diploma verpleegkunde niveau 4 en bent BIG geregistreerd.
• Ervaring met coördinerende taken is een pluspunt.
• Je hebt noodzakelijke kennis van en inzicht in procedures, protocollen en werkwijzen van de eigen en andere afdelingen en draagt hierdoor bij aan patiëntveiligheid. Daarnaast blijf je op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen binnen het vakgebied.
• Je beschikt over kennis en ervaring op het gebied van psychosociale begeleiding, deskundigheidsbevordering, consultatie en onderzoek. Je draagt zorg voor het bijhouden van de vakbekwaamheid v.w.b. voorbehouden en risicovolle handelingen.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden zodat je kunt informeren maar ook adviseren en instrueren. Daarnaast ben je geduldig en een doorzetter, ondernemend en neem je eigenaarschap.

Wat bieden wij?

• Een dienstverband voor onbepaalde tijd.
• Een contract voor 28-36 uur per week. Je werkt voornamelijk in dagdiensten.
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden (CAO Ziekenhuizen), inclusief een aantrekkelijke eindejaarsuitkering (8,33%).
• Het salaris ligt conform CAO Ziekenhuizen in FWG 45 (minimaal €2.554,- bruto per maand en maximaal €3.468,- bruto per maand op basis van 36 uur per week).

• Ook jouw ontwikkeling staat bij ons niet stil! Door ons brede scala aan zorg zijn er volop kansen om jezelf te blijven uitdagen. Neem zelf de regie met je persoonlijke ontwikkelingsplan, ga in gesprek met onze loopbaanadviseurs of maak gebruik van de diverse mogelijkheden die de organisatie je te bieden heeft, denk bijvoorbeeld aan (verkorte) opleidingen, een werkbegeleiderscursus, palliatieve training, klinische lessen met onderwerpen uit het vakgebied (bijvoorbeeld omgaan met familiekwesties), verdieping in verschillende aandachtsgebieden (bijvoorbeeld mondzorg, HKM, ergo, Arbo) of de mogelijkheid om symposia te bezoeken.

Interesse?

Voor informatie kun je contact opnemen met Wendy de Groof, Unitmanager, tijdens kantoortijden via whatsapp of telefoon op 06-21286278 of per e-mail via w.degroof@zuyderland.nl

Aanvullende informatie

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Voor alle functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd.

Voorrangskandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op interne en externe kandidaten.

Sollicitatieproces

1. Sollicitatie

Geïnteresseerd in een vacature? Solliciteer dan via het formulier op de website. In het formulier vragen wij alle informatie die we nodig hebben om jouw sollicitatie in behandeling te kunnen nemen. Zorg er voor dat de ingevulde informatie correct is, op die manier kunnen wij jouw sollicitatie zo snel mogelijk verwerken!

2. Beoordeling / Procedure

Wij hebben je sollicitatie ontvangen en nemen deze in behandeling. Onze recruiters verwerken alle binnengekomen sollicitaties en beoordelen welke kandidaten het beste aansluiten bij het gezochte profiel. Als jouw profiel aansluit bij de vacature, dan nodigen we je uit voor een selectiegesprek!

3. Selectiegesprek

Jouw profiel sloot aan bij onze vacature en dus ben je uitgenodigd voor een selectiegesprek. In het selectiegesprek spreek je met één van onze recruiters en/of jouw toekomstige leidinggevende. Vaak zijn er meerdere kandidaten die worden uitgenodigd voor een selectiegesprek. De kandidaat die het beste past bij de vacature, het gezochte profiel en de organisatie, krijgt de baan aangeboden!

4. Arbeidsvoorwaardengesprek

Uit de kandidaten die op selectiegesprek zijn geweest, hebben we jou geselecteerd! Je wordt uitgenodigd voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Hier bespreken we jouw loon, jouw eventuele keuzes in ons Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden en andere praktische en administratieve zaken. Zo maken we jouw contract zo snel mogelijk en correct in orde.

5. Handtekening. Welkom!

Gefeliciteerd! Je hebt jouw contract getekend en begint binnenkort aan jouw officiële eerste dag als Zuyderlander! Welkom!