De verpleegkundige van ons Transmuraal Thuiszorg Team
De huidige marktontwikkelingen laten enerzijds een forse groei zien aan kwetsbare ouderen die langer thuis wonen en anderzijds tot zo kort mogelijke ziekenhuisopnames en verplaatsing naar zorg aan huis. Hierbij vormt ons Transmuraal Thuiszorg Team een belangrijke schakel. Naast deze groei zien we ook een toenemende vraag tot nadere samenwerking met de Huisartsenpost (HAP) in het ziekenhuis en de Spoedeisende Hulp (SEH). Als verpleegkundige van het TTT ben je lid van het Wijkteam Acute Zorg, werkzaam vanuit de HAP en SEH van Zuyderland Medisch Centrum.
Ons Transmuraal Thuiszorg Team is momenteel 7 dagen in de week van 7.00 tot 23.00 uur inzetbaar.
Voor ons Transmuraal Thuiszorg Team zoeken we ervaren verpleegkundigen (niveau 4 of 5) die geheel zelfstandig in thuissituaties van de cliënt kunnen acteren. Het werken in de thuissituatie biedt een zeer compleet beeld van de cliënt in zijn/haar meest kwetsbare omgeving. Als verpleegkundige dien je hierbij een combinatie van specialisme (specialistische verpleegkundige handelingen) en generalisme (klinische blik op zowel cliënt als diens omgeving/mantelzorgers) te laten zien. Juist deze combinatie maakt het werken als verpleegkundige in het Transmuraal Thuiszorg Team heel bijzonder!
Een aantal veel voorkomende verpleegkundige handelingen binnen onze Transmurale Zorg zijn:
Wat vragen wij?
Inlichtingen
Inlichtingen over de functie kun je inwinnen bij Lilian Poulsen, manager Transmuraal Thuiszorg Team, te bereiken onder telefoonnummer 06-20112069 of lilian.poulsen@zuyderlandthuiszorg.nl
Inlichtingen over de sollicitatieprocedure kun je inwinnen bij Wendy Schreuders via vacature @zuyderlandthuiszorg.nl of stuur een Whatsappje naar 06-13605648.
Aanvullende informatie
Het online screenen, bijvoorbeeld via zoekmachines en social media maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Voor de meeste functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd. Voorafgaande aan een indiensttreding zal dit tijdens het arbeidsvoorwaardengesprek besproken worden. Zijn er binnen Zuyderland op dit moment bovenformatieve kandidaten die in aanmerking komen voor deze functie, dan hebben zij conform het Doorlopend Sociaal Plan voorrang boven andere interne kandidaten. Bij het vinden van een geschikte kandidaat is het mogeljik dat de termijn waarbinnen gesolliciteerd kan worden vroegtijdig wordt beeindigd.