Zuyderland heeft op beide hoofdlocaties (Heerlen en Sittard-Geleen) een SEH, waar op jaarbasis in totaal bijna 60.000 patiënten behandeld worden. Zelfverwijzers komen vrijwel niet voor en patiënten met minder urgente klachten worden veelal op een polikliniek beoordeeld. De ‘SEH-patiënt’ binnen Zuyderland is dus over het algemeen ziek, complex en heeft behoefte aan acute zorg.
De vakgroep Spoedeisende Geneeskunde (SEG) heeft een centrale rol in deze acute zorg. Het gaat hierbij zowel om de daadwerkelijke opvang van instabiele patiënten als het invullen van de rol van medisch coördinator. Echografie en PSA zijn duidelijk geïmplementeerd op de afdeling en critical care skills kunnen op vrijwel dagdagelijkse basis ingezet worden.
Binnen onze vakgroep is er ruimte voor uitbreiding met meerdere SEH-artsen KNMG, om een 24/7 dekking te kunnen realiseren op beide locaties. Als je als SEH-arts in een grote perifere opleidingskliniek wil werken, waarbij je echte spoedzorg kunt leveren, dan is dit je kans!
Dit bieden wij
Werken bij Zuyderland
Zuyderland, dé grootste werkgever van Limburg (10.500 medewerkers) biedt zorg in de gehele zorgketen, wat uniek is in deze omvang en samenstelling. Het concern bestaat uit:
Zuyderland Medisch Centrum is één van de 26 Nederlandse ziekenhuizen die zijn aangesloten bij de vereniging Samenwerkende Topklinische opleidingsZiekenhuizen (STZ) die samenwerken aan betere patiëntenzorg. Wij leveren excellente, nabije en innovatieve patiëntenzorg in een gastvrije omgeving met het oog op verbetering van kwaliteit van leven, in samenwerking met onze partners.
Wil je meer informatie over de vacature of een afspraak maken voor een oriënterend gesprek? Neem dan contact op met Gideon Latten, SEH-arts KNMG en medisch hoofd SEH, of Sanne Postma, SEH-arts KNMG en vakgroepvoorzitter, via 088-4592802.
Aanvullende informatie
Het online screenen, bijvoorbeeld via zoekmachines en social networks kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Voor de meeste functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd. Voorafgaande aan een indiensttreding zal hierover nadere informatie worden verstrekt.
Zuyderland heeft op beide hoofdlocaties (Heerlen en Sittard-Geleen) een SEH, waar op jaarbasis in totaal bijna 60.000 patiënten behandeld worden. Zelfverwijzers komen vrijwel niet voor en patiënten met minder urgente klachten worden veelal op een polikliniek beoordeeld. De ‘SEH-patiënt’ binnen Zuyderland is dus over het algemeen ziek, complex en heeft behoefte aan acute zorg.
De vakgroep Spoedeisende Geneeskunde (SEG) heeft een centrale rol in deze acute zorg. Het gaat hierbij zowel om de daadwerkelijke opvang van instabiele patiënten als het invullen van de rol van medisch coördinator. Echografie en PSA zijn duidelijk geïmplementeerd op de afdeling en critical care skills kunnen op vrijwel dagdagelijkse basis ingezet worden.
Binnen onze vakgroep is er ruimte voor uitbreiding met meerdere SEH-artsen KNMG, om een 24/7 dekking te kunnen realiseren op beide locaties. Als je als SEH-arts in een grote perifere opleidingskliniek wil werken, waarbij je echte spoedzorg kunt leveren, dan is dit je kans!
Dit bieden wij
Werken bij Zuyderland
Zuyderland, dé grootste werkgever van Limburg (10.500 medewerkers) biedt zorg in de gehele zorgketen, wat uniek is in deze omvang en samenstelling. Het concern bestaat uit:
Zuyderland Medisch Centrum is één van de 26 Nederlandse ziekenhuizen die zijn aangesloten bij de vereniging Samenwerkende Topklinische opleidingsZiekenhuizen (STZ) die samenwerken aan betere patiëntenzorg. Wij leveren excellente, nabije en innovatieve patiëntenzorg in een gastvrije omgeving met het oog op verbetering van kwaliteit van leven, in samenwerking met onze partners.
Wil je meer informatie over de vacature of een afspraak maken voor een oriënterend gesprek? Neem dan contact op met Gideon Latten, SEH-arts KNMG en medisch hoofd SEH, of Sanne Postma, SEH-arts KNMG en vakgroepvoorzitter, via 088-4592802.
Aanvullende informatie
Het online screenen, bijvoorbeeld via zoekmachines en social networks kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Voor de meeste functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd. Voorafgaande aan een indiensttreding zal hierover nadere informatie worden verstrekt.