Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Ben jij de energieke, proactieve en oplossingsgerichte Assistent Controller die ons leuke en deskundig financiële team komt versterken? Ben je op zoek naar een uitdagende en flexibele baan met veel verantwoordelijkheden en diverse ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden? Draag jij bij aan onze Zuyderland visie: “De beste zorg, zo thuis mogelijk, met bevlogen en betrokken medewerkers, in een financieel gezonde en duurzame organisatie”?. Dan ben je bij Zuyderland Zorgcentra op het juiste adres!

Wat ga je doen?

Als onderdeel van het team Business Control Care (8 medewerkers) ben je verantwoordelijk voor business control van een van de regio’s van Zuyderland Zorgcentra B.V. Zuyderland Zorgcentra maakt samen met Zuyderland Thuiszorg en Zuyderland Thuishulp onderdeel uit van Zuyderland Care en is het bedrijfsonderdeel dat langdurige zorg levert aan kwetsbare ouderen op verschillende locaties in Sittard-Geleen, Echt-Susteren en Beek en Stein. Onze locaties zijn gericht op psychogeriatrische zorg (PG), somatiek, kleinschalig wonen, intramuraal, extramuraal, eerste lijnsverblijf en palliatieve terminale zorg. In totaal werken meer dan 2000 medewerkers in 5 verschillende regio’s, met een totale omzet van ca €150mln. Het hoofdkantoor staat in Sittard.

Als Assistent Controller adviseer en faciliteer je de Manager Business Control Zuyderland Zorg bij de opzet en uitvoering van het bedrijfseconomisch beleid en ondersteun je in diverse projecten en rapportages. Je bent de financiële rechterhand van het regio-management. Je houdt je bezig met het samenstellen en bewaken van de planning- & controlcyclus binnen de toegewezen regio en het opzetten en uitvoeren van interne controles in het kader van de AO/IC. Je bent werkzaam voor één of meerdere zorgcentra waarbij je financiële en managementrapportages opstelt, administratieve processen op de locatie coördineert en zorgt draagt voor een juiste toepassing van de administratieve organisatie. Daarnaast word je het eerste aanspreekpunt voor bepaalde bedrijfseconomische aandachtsgebieden. Het is een brede functie, met veel ruimte tot zowel verbreding als verdieping.

Wie ben jij?

• Je hebt een HBO diploma op bedrijfseconomisch gebied.
• Ervaring in de zorgsector is een pré, maar zeker geen must.
• Je hebt een proactieve houding, je bent analytisch en een teamspeler, werkt secuur, punctueel, hebt humor en een positieve werkhouding. Daarnaast ben je verbindend, kijkt over grenzen heen, neemt eigenaarschap, durft aan te spreken en bent resultaatgericht, met aandacht voor het proces en relatie.
• Je hebt kennis van en ervaring met budgettering en rapportagetechnieken en van relevante automatisering- en boekhoudsystemen.
• Je bent zeer vaardig met Excel. Kennis van SAP en Exact is een pré.
• Je vindt het leuk om te werken in de gezondheidszorg in een gedreven en divers team.
• Ook starters worden gevraagd om te reageren.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende en flexibele werkplek in een leuk en enthousiast financieel team.
• Je komt terecht in een ontwikkelingsgerichte werk- en leeromgeving waarin je alle ruimte krijgt om mee te denken en initiatieven te nemen.
• Wij bieden doorgroeimogelijkheden binnen diverse bedrijfsonderdelen van Zuyderland, de grootste werkgever van Zuid-Limburg.
• Een dienstverband voor minimaal 32 en maximaal 36 uur per week.
• Je krijgt in eerste instantie een dienstverband voor de duur van één jaar, bij gebleken geschiktheid volgt een aanstelling voor onbepaalde tijd.
• De functie is ingedeeld in FWG functiegroep 55 conform cao Ziekenhuizen (min. €3115,- – max. €4391,- per maand), inclusief een aantrekkelijke vakantietoeslag en eindejaarsuitkering.

Onze missie en visie

We staan voor de beste zorg, zo thuis mogelijk.

We zijn er vooral voor ouderen, met eigen regie als basis.

De beste zorg

Zuyderland staat voor de beste zorg. Wat de beste zorg is, bepalen we in dialoog met de cliënt. Persoonlijke behoeften en keuzes zijn hierin leidend. Altijd met kwaliteit en veiligheid voorop. Zuyderland biedt met Care en Cure een volledig zorgaanbod in één allesomvattende organisatie. Hierbij werken we optimaal samen met mantelzorgers, sociale netwerken en ketenpartners.

Zo thuis mogelijk

Eigen regie staat centraal. Onze zorg dient zo goed mogelijk aan te sluiten bij het leven van de cliënt. Dit betekent dat we de zorg samen met hem, zijn naasten en onze ketenpartners organiseren op de beste plek voor de cliënt. Als dit binnen één van onze zorgcentra is, dan zorgen we dat de cliënt zich zo thuis mogelijk voelt.

Met bevlogen en betrokken medewerkers

Bij Zuyderland werken gedreven, trotse en vitale medewerkers. Uitgangspunt is de juiste medewerker, met de juiste kennis en competenties, op de juiste plek op het juiste moment. We bieden een stimulerende werkomgeving met opleidingen, ontwikkelkansen en loopbaanperspectief binnen het hele concern.

In een financieel gezonde en duurzame organisatie

Om de continuïteit te waarborgen, behalen we jaarlijks een positief resultaat. Daardoor kunnen we voortdurend investeren in innovaties en huisvesting, maar ook in het aantrekken, opleiden en ontwikkelen van onze medewerkers. We spelen soepel en snel in op veranderingen. We nemen onze verantwoordelijkheid om de zorg ook in de toekomst toegankelijk, betaalbaar en van hoge kwaliteit te houden. Daarbij werken we op een maatschappelijke verantwoorde en duurzame wijze.

Interesse?

Is je interesse gewekt, neem dan contact met ons op!

Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Steven de Goeij, manager Business Control Zuyderland Zorgcentra, telefoonnummer 06-10214693. Nadere informatie over deze functie kan ook worden opgevraagd per e-mail: s.degoeij@zuyderland.nl

Meer weten?

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Voor alle functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd.

Voorrangskandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op interne en externe kandidaten.