Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Opleidingsplek beschikbaar!

Wij, maar zeker ook onze cliënten zoeken jou!

Ben je verpleegkundige en zoek jij een nieuwe uitdaging en ben je bereid om uit je comfortzone te stappen? Dan heeft GGz Zuyderland, behandeling Volwassenen, team Persoonlijkheid een interessante opleidingsplek in het vooruitzicht!

Jouw nieuwe baan

Je start als ambulant verpleegkundige, waarbij je de ruimte krijgt om ervaring op te doen alvorens je binnen een paar maanden start met de opleiding. Je werkt nauw samen met je collegae SPV, maar ook met andere disciplines werkzaam in de GGz, zoals psychiaters, GZ psychologen, klinisch psychologen, maatschappelijk werkers, ervaringswerkers en verpleegkundig specialisten.

Als psychiatrisch verpleegkundige maak je gebruik van je al aanwezige kennis en ga je in dialoog met onze cliënten, naasten en teamleden. Je begeleidt cliënten met persoonlijkheidsproblematiek.

Uitgangspunt van de behandelingen zijn de eigen mogelijkheden van de cliënt, gekoppeld aan zijn eigen omgeving, het herstellen van hun eigen regie en daar balans in vinden.

Wat neem je mee?

• Verpleegkundige met een afgeronde mbo- of hbo-opleiding.
• In staat om zelfstandig te werken, maar ook in teamverband.
• Iemand die goed kan samenwerken en hierin ook verbindingen weet te leggen. We werken met steeds meer ketenpartners samen waarbij we streven naar de beste zorg.
• Iemand die naast cliënten staat.
• Iemand die ook kritische vragen stelt bij bestaande procedures en meedenkt en (mee)ontwikkelt in verbetermaatregelen met het leveren van kwaliteit als doel.
• Je hebt ervaring in de GGz.
• Je durft fouten te maken en wilt leren, maar laat ook anderen leren.
• Je hebt weinig moeite met een 24-uurs-situatie en bijpassende flexibele werktijden.
• Iemand die ook zorgdraagt voor de noodzakelijk administratieve afhandeling van zijn/haar activiteiten.

Wat krijg je ervoor terug?

• Een professionele omgeving met aandacht voor de medewerker.
• Een innoverende werkplek in samenwerking met prettige, deskundige collegae.
• Persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden.
• Een dienstverband voor de duur van de gehele opleiding, op basis van 32-36 uur per week, waarbij de werktijden in onderling overleg te bepalen zijn.
• De CAO-GGz is van toepassing; de functie is ingedeeld in FWG-functiegroep 60.

Wat bieden wij jou nog meer?

• Reiskostenvergoeding en een goede pensioenverzekering (PFZW).
• Een voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering (Allianz).
• Naar keuze deelname aan de personeelsvereniging met kortingen op concerten, vakanties en interessante workshops/cursussen.
• Initiatieven voor Zuyderland medewerkers zoals stoelmassages, loopbaanadvies en andere leuke activiteiten.

Over Zuyderland GGz

Binnen de geestelijke gezondheidszorg (GGz) van Zuyderland Medisch Centrum werken multidisciplinaire teams samen om de beste zorg te leveren aan mensen in alle leeftijdsgroepen die te maken hebben met psychische klachten en aandoeningen. Onze teams bieden zorg op verschillende locaties van Zuyderland zowel in de Westelijke Mijnstreek als in Parkstad en ook bij cliënten thuis. We zijn een relatief kleinschalige GGz-instelling met een breed scala aan behandelmogelijkheden door meerdere disciplines. Dat maakt dat we veel kunnen, elkaar kennen en elkaar laagdrempelig kunnen benaderen. We zijn betrokken en deskundige professionals, betrokken naar elkaar toe en naar de cliënt en zijn systeem. We staan voor een veilig klimaat voor personeel, cliënt en diens systeem.

Enkele kengetallen voor Zuyderland GGz:

• 4933 cliënten in zorg waarvan ca. 700 jonger dan 18 jaar.
• 370 medewerkers (fte).
• 69 bedden kliniek.
• Ca. 24.000 verblijfsdagen kliniek.

Meer weten?

Wil jij onze collega worden? Neem dan contact op met mevrouw S. Hoogerwerf, klinisch psycholoog of met mevrouw S. Reuser, teamleider behandeling Volwassenen, beiden te bereiken via telefoonnummer 088-459 93 93.

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Voor alle functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd.

Voorrangskandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op interne en externe kandidaten.