Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Dat maakt Stein voor mij…

Een flexibele en slanke organisatie die gericht is op samenwerking. En waarin mens en organisatie kwantitatief en kwalitatief op orde zijn om de taken van nu en in de toekomst optimaal uit te voeren. Om dit te bereiken, bouwt de gemeente Stein aan een moderne en professionele organisatie. Hierin worden systemen, instrumenten en de organisatiecultuur afgestemd op de visie op de nieuwe organisatie. Onderlinge samenwerking vormt de basis voor goede dienstverlening richting inwoners en bedrijven van de gemeente Stein. Een volwassen organisatie waar je graag in wilt werken. Een gemeente waar je trots op bent! Om ons hierin te ondersteunen zijn we voor het taakveld Ruimtelijke Projecten, Beleid en openbare Ruimte (onderdeel van de afdeling MRO) op zoek naar een geschikte kandidaat voor de structurele parttime functie van:

Medewerker Toerisme en Recreatie (18 u/w)

De gemeente Stein wil de komende jaren het toerisme nog beter op de kaart zetten. In 2018 is onze toeristische visie vastgesteld. Op dit moment wordt het daarbij behorende uitvoeringsprogramma opgesteld. De komende jaren willen wij investeren en concrete uitvoering geven aan de projecten uit het uitvoeringsprogramma. Daarom zijn wij op zoek naar een nieuwe medewerker die invulling kan geven aan de volgende taken:

Werkzaamheden.

• Het uitvoeren van het toeristisch beleid van de gemeente Stein;
• Je bent een schakel tussen de beleidsvelden communicatie, cultuur, erfgoed, ruimte, groen en civiele projecten;
• Je draagt zorg voor het borgen van het toerisme in de aangrenzende beleidsterreinen;
• In samenwerking met de afdeling communicatie werk je mee aan de toeristische marketing en profilering van de gemeente Stein;
• Je stemt af met de VVV Zuid-Limburg voor reguliere zaken;
• Je ondersteunt de toeristische werkgroep ‘Maaskentj’.

Wie zoeken wij?

• Wij zoeken een enthousiaste doener die zaken snel en zelfstandig kan oppakken;
• Daar waar nodig zoek je de samenwerking met zowel interne als externe partners;
• Je beschikt over aantoonbare ervaring met toerisme en/of je hebt een opleiding met een dergelijke achtergrond succesvol afgerond;
• Je hebt affiniteit met alles rondom communicatie, marketing en promotie;
• Gebiedskennis van de gemeente Stein beschouwen wij als een pré.

Wat bieden wij?

De functie is ingeschaald in schaal 9 (maximaal € 3.805,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek. Salarispeil 1 januari 2018). Waarbij salariëring in overeenstemming met kennis en ervaring zal plaatsvinden, zijn de binnen de gemeentelijke overheid gebruikelijke arbeidsvoorwaarden van toepassing zoals: 

• Eindejaaruitkering;
• Vakantiegeld;
• Bijdrage in je ziektekostenverzekering;
• Levensloopbijdrage;
• Fiscaal gunstige uitruil van arbeidsvoorwaarden;
• De mogelijkheid om bij bovenmatig functioneren in aanmerking te komen voor (tijdelijke/vaste) salaristoelagen tussen de 3 en 10%;
• Wij vergoeden geen reiskosten woon- werkverkeer!

Sinds 1 januari 2017 beschikt de gemeente Stein over de mogelijkheden van een zogenaamd Individueel Keuze Budget Arbeidsvoorwaarden. Verlofrechten, de mogelijkheid ADV op te bouwen, pensioen- en collectiviteitverzekeringen maken dit aantrekkelijke plaatje compleet. Wij blijven investeren in onze nieuwe organisatie, waarbij het P&O-instrumentarium en de (lokale) arbeidsvoorwaardenregelingen nog meer worden afgestemd op de nieuwe resultaatgerichte organisatie. Gemeente Stein investeert in haar medewerker door het aanbieden van opleidingen. Flexibele werktijden maken een goede balans tussen werk en privé mogelijk. Een betrokken en resultaatgerichte houding is vereist.

Meer informatie.

Voor meer inhoudelijke informatie over deze functie kun je contact opnemen met de heer Bas Robberts, Teamleider Ruimtelijke projecten, beleid en openbare ruimte, via het telefoonnummer 06-30488799. Over de procedure en algemene informatie kun je terecht bij de heer Rob Nabuurs, Hr. Adviseur via het telefoonnummer 046-4359314.

Solliciteren.

Een sollicitatiebrief met duidelijke motivatie voor de functie en voorzien van cv kun je tot en met zondag 3 februari a.s., gericht aan het College van Burgemeester & Wethouders, mailen naar vacature@gemeentestein.nl  o.v.v. Medewerker Toerisme en Recreatie. Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.