Ben jij die persoon die graag samen met de samenleving aan de slag gaat met het regisseren, faciliteren en stimuleren van de mobilliteitsopgaven in Sittard-Geleen? Dan zoeken we jou!
Je werkt binnen het team Ruimtelijke Ontwikkeling samen met je drie collega Strategisch beleidsadviseurs Ruimte, je collega beleidsmedewerker mobiliteit en tal van andere collega’s aan een gezonde, veilige, duurzame en karakteristieke fysieke leefomgeving. We zoeken een ervaren allround strategisch beleidsadviseur die ingezet kan worden op het thema duurzame en slimme mobiliteit en hierbij stuurt op integraliteit met andere vraagstukken. Als strategisch beleidsadviseur werk je opgavegericht, samen met onze inwoners, ondernemers, maatschappelijke organisaties, collega-overheden, collega’s en bestuur. Het is een rol op het snijvlak van inhoud en proces.
De Toekomstvisie en de in 2022 nog te actualiseren Omgevingsvisie vormen het strategisch kader voor ontwikkeling en de basis voor een andere manier van werken (samen met de samenleving). De ambities vanuit het NOVI-gebied Zuid-Limburg op het gebied van sterke en gezonde steden en de groene long versterken de opgaven.
De gemeente wenst inclusieve mobiliteit (mobiliteit voor iedereen), leefbare en gezonde mobiliteit en klimaat- & energieneutrale mobiliteit. Daarbinnen moet een goed evenwicht worden gezocht in bereikbaarheid, leefbaarheid en veiligheid. Dat gaat via verschillende actielijnen zoals bv. gedrag, samenwerking, technologie en infrastructuur. Een en ander is vastgelegd in zowel de Mobiliteitsvisie Zuid-Limburg als de doorvertaling daarvan in de Mobiliteitsaanpak Sittard-Geleen.
Het grootste deel van je tijd ga je aan de slag met de mobiliteitsopgave. Tegelijkertijd ben je breder inzetbaar. Binnen de Staf RO nemen jij en je collega’s de komende jaren regelmatig samen jullie taken-/werkpakket onder de loep. Deze functie vraagt namelijk om flexibiliteit om voldoende in te kunnen spelen op veranderingen in de samenleving en beleidsmatige prioriteiten. Daarnaast heb je een coördinerende rol en bouw je mee aan het versterken van het strategisch vermogen van de organisatie en van het team.
Het team Ruimtelijke Ontwikkeling is een jong dynamisch team en bestaat uit 35 collega’s. Deze collega’s dragen door middel van beleidsontwikkeling en -uitvoering bij aan een aantrekkelijke en gezonde fysieke leefomgeving. Hiervoor dragen wij voor de thema’s Wonen, Milieu, Mobiliteit, Cultuurhistorie, Landschap, Stedenbouw, en Energie bij aan realisatie van de ambities uit de Toekomstvisie 2030 en het NOVI gebied Zuid-Limburg. Daarnaast zijn we verantwoordelijk voor gebiedsontwikkelingen en ruimtelijke projecten in de initiatief- en definitiefase. Dit doen we samen met de samenleving en in nauwe samenwerking met partners en collega’s van andere teams.
Je bent iemand die graag aan de slag gaat met het oplossen en aanpakken van moeilijke en complexe uitdagingen in onze samenleving. Je bent sterk analytisch, hebt een hart voor mobiliteit en kunt complexe vraagstukken op strategisch niveau vanuit meerdere beleidsdisciplines analyseren en ook goed doorvertalen naar de uitvoering. Je kijkt altijd kritisch naar een goede en passende rol van de gemeente, zodat de gemeente in de juiste rol kan bijdragen aan een gezonde en veilige fysieke leefomgeving. Hierbij zoek je naar het verenigen van verschillende belangen en partijen. Je bent gericht op samenwerking en weet commitment te organiseren met partijen die voor onze mobiliteitsambities relevant zijn (waaronder collega-overheden, de regio en NS, ProRail, Zuid-Limburg Bereikbaar, Fietsersbond, ANWB, Visit Zuid-Limburg en andere marktpartijen) Je bent een belangrijke speler in het gemeentelijk netwerk, een stevige persoonlijkheid, kunt tegen een stootje en toont veerkracht als het even tegen zit. Je bent niet bang om initiatief en verantwoordelijkheid op je te nemen, straalt enthousiasme en gedrevenheid uit en je kunt je ook verplaatsen in anderen. Deze eigenschappen zijn nodig om stappen te maken in de ontwikkeling van onze samenleving en organisatie.
We zoeken iemand met een afgeronde hbo of universitaire opleiding (bij voorkeur verkeer en vervoer) en minstens 5 jaren werkervaring als beleidsadviseur met vraagstukken op het gebied van verkeer en mobiliteit, stedelijke mobiliteit en/of verstedelijking. Je bent op de hoogte van relevante wet- en regelgeving, trends en ontwikkelingen in het ruimtelijk domein. We zoeken iemand die midden in de samenleving staat, verbindend is, verantwoordelijkheid durft te nemen en goed kan samenwerken. Iemand die vanuit een frisse blik, een stevige brok energie en met nieuwe ideeën en inzichten met deze thema’s aan de slag gaat.
Wij bieden
Een werkomgeving waarin medewerkers elkaar waarderen en denken in oplossingen vanzelfsprekend is. Een dynamische omgeving waarin collega's aan integrale opdrachten werken, eigen verantwoordelijkheid nemen en open staan voor verandering.
Als je bij de gemeente Sittard-Geleen werkt, heb je goede arbeidsvoorwaarden. Flexibele werktijden maken een goede balans tussen werk en privé mogelijk. Gemeente Sittard-Geleen investeert in haar medewerkers en heeft een ruim opleidingsaanbod.
Als Strategische beleidsadviseur Ruimte kun je maximaal € 6.103,=. bruto per maand verdienen (salarisschaal 12) bij een volledige werkweek van 36 uur. Bovenop je salaris bouw je elke maand 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB) op. Je bepaalt zelf wanneer je dit laat uitbetalen.
De organisatie
Onze organisatie is in beweging. We zijn op koers naar een flexibele, wendbare en slagvaardige organisatie gericht op haar omgeving. Een organisatie die zich er van bewust is dat een veranderende samenleving vraagt om een veranderende overheid.
Hier hoort bij dat we ruimte geven aan het ondernemerschap van onze medewerkers en initiatieven van inwoners, ondernemers en partners waarderen. Verantwoordelijkheid wordt niet alleen gevoeld maar ook genomen. Onze organisatie bestaat uit twee managementlagen: een directie en teammanagement. De opgaven waar we als gemeente voor staan, zijn ondergebracht in 24 teams die integraal samenwerken. Er werken zo’n 1000 medewerkers binnen de gemeentelijke organisatie. In deze functie werk je in het team Ruimtelijke ontwikkeling.
Ben jij enthousiast over deze functie? Solliciteer dan vóór 9 juni a.s. via de button ‘solliciteren’ en laat ons weten waarom jij de juiste persoon bent die we zoeken.
De selectiegesprekken zullen plaatsvinden op 15 juni a.s. in de ochtend.
Voor meer informatie over de functie kun je tot en met 20 mei contact opnemen met Leonne Delahaije, teammanager Ruimtelijke ontwikkeling,Leonne.Delahaije@sittard-geleen.nl, tel. +31 6 39189603 en (i.v.m. vakantie van Leonne Delahaije) vanaf 20 mei met Annabelle Pereboom, directeur samenleving, annabelle.pereboom@sittard-geleen.nl, tel. +31 6 46023830
Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met HR-adviseur Relinde Zits, telefoonnummer +31 6 50203319 , emailadres Relinde.Zits@Sittard-Geleen.nl
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt níet op prijs gesteld.