Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Vacature Programmamedewerker RES Zuid-Limburg - Zon-op-dak

(0,8 - 1 fte vooralsnog tot 2030)

In Nederland gaan we over op duurzame energie. Hoe we dit gaan doen, wordt opgepakt in 30 zogenaamde “RES-regio’s” in Nederland. Elke regio heeft een eigen Regionale Energie Strategie (RES) gemaakt. RES Zuid-Limburg is een van die regio’s. In de RES zijn afspraken gemaakt over de grootschalige opwek van zonne- en windenergie op land (in totaal 35 TWh in 2030). De 16 gemeenten in Zuid-Limburg, de Provincie Limburg, het Waterschap Limburg en netbeheerder Enexis werken in het kader van de RES Zuid-Limburg intensief samen om een bijdrage van 1,3 TWh te leveren. Dat bod van Zuid-Limburg is opgebouwd uit wind-op-land, grootschalig zon-op-dak en zon-op-land. Om aan het RES-bod voor zon-op-dak te voldoen moeten regionaalnaar schatting 1.5 miljoen zonnepanelen bij.

Wat doe je?

We hebben in de regio veel grote daken: in stedelijke gebieden, op bedrijventerreinen en op agrarische gebouwen. Het heeft de voorkeur om zoveel mogelijk zonnepanelen op daken te realiseren om de ruimtelijke impact van de energietransitie te beperken. Om schaalgrootte te creëren is een uitvoeringsstrategie voor de regio ontwikkeld die een versnelling geeft aan het realiseren van zon op grote daken. Het doel is om tot steunmaatregelen te komen waarmee eigenaren van daken geholpen kunnen worden om zon-PV op hun daken te realiseren.

Als Programmamedewerker Zon-op-dak maak je functioneel onderdeel uit van het team Economische Ontwikkeling van de gemeente Sittard-Geleen, maar werk je nadrukkelijk voor alle 16 Zuid-Limburgse gemeenten. Onder leiding van het programmanagement regionaal kernteam RES Zuid Limburg werk je aan de uitvoeringsstrategie ‘zon op dak’. Het doel is om alle 16 gemeenten in Zuid-Limburg goed onderbouwde steunpakketten aan te bieden om grootschalig zon op dak te kunnen realiseren. Waar kansen zich voordoen voert de Programmamedewerker zon-op-dak ook ambities uit op het gebied van opwek met multifunctioneel ruimtegebruik (bijv. boven parkeerplaatsen), zon-op-land en windenergie.

De functie betreft een combinatie van vormgeving, coördinatie en uitvoering in relatie tot grootschalige hernieuwbare opwek. Hierbij kan gedacht worden aan de volgende werkzaamheden:

• Inhoudelijk bijdragen aan het realiseren van programma’s;
• Ontwikkelen van ontzorgingstrajecten voor gemeenten t.b.v. dakeigenaren;
• Opzetten samenwerkingsverbanden
• Uitvoeren pilots en leertrajecten
• Uitwerken van initiatieven, plannen en projectvoorstellen vanuit de samenleving;
• Vervullen van ondersteunende taken zoals procesbewaking;
• Inhoudelijk voorbereiden van besprekingen;
• Organiseren van bijeenkomsten;
• Deelname aan ambtelijke werkgroep grootschalige hernieuwbare opwek van duurzame energie.

Wie ben je?

Je beschikt over de volgende combinatie van kennis/ervaring, competenties en persoonlijkheid:

• HBO/WO werk- en denkniveau;
• Een intrinsieke drive om de regio te verduurzamen;
• Kennis en ervaring op het gebied van energietransitie, -systemen en grootschalige hernieuwbare opwek, bij voorkeur zon-PV;
• Kennis en ervaring op het gebied van ruimtelijke ordening en participatie is een pré;
• Sterke sociale en communicatieve vaardigheden (zowel mondeling als schriftelijk) en discretie;
• Een proactieve teamspeler die ook zelfstandig kan werken;
• Een positief kritische houding.
• Resultaatgerichtheid en een ‘hands-on’-mentaliteit
• Kennis van en gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen is een pré;

Wij bieden

Een werkomgeving waarin medewerkers elkaar waarderen en denken in oplossingen vanzelfsprekend is. Een dynamische omgeving waarin collega's aan integrale opdrachten werken, eigen verantwoordelijkheid nemen en open staan voor verandering.

Als je bij de gemeente Sittard-Geleen werkt, heb je goede arbeidsvoorwaarden. Flexibele werktijden maken een goede balans tussen werk en privé mogelijk. Gemeente Sittard-Geleen investeert in haar medewerkers door het aanbieden van opleidingen.

Als Programmamedewerker RES kun je max. € 5.372,=. bruto per maand verdienen. Afhankelijk van kennis en ervaring betekent dit min. € 3.090,=. (aanloopschaal 10) en max. € 5.372,=. (functieschaal 11) bij een volledige werkweek van 36 uur. Het betreft een dienstverband voor (in eerste instantie) de duur van één jaar met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Bovenop je salaris bouw je elke maand 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB) op. Als medewerker bepaal je zelf wanneer je dit laat uitbetalen.

Team Economische Ontwikkeling

Het team Economische Ontwikkeling is verantwoordelijk voor het bijdragen aan een duurzame en toekomstbestendige economie die werkgelegenheid en arbeidskansen biedt voor iedereen in de gemeente Sittard-Geleen. Binnen het team zijn de beleidsportefeuilles ondernemerschap, binnenstedelijke ontwikkeling, economische ontwikkeling van majeure locaties c.q. sectoren, arbeidsmarkt/human capital, regionale economische samenwerking, de duurzaamheids- en energietransitie en lobby & Public Affairs ondergebracht. Er werken 30 medewerkers bij het team Economische Ontwikkeling.

Contact

Ben jij enthousiast over deze functie? Solliciteer dan voor 1 maart 2023 via onderstaande button en laat ons weten waarom jij de juiste persoon bent die we zoeken.

Medewerkers van de gemeente Sittard-Geleen, Maastricht, Heerlen en de Provincie Limburg gelden bij elkaars organisaties als interne kandidaten. Bij vergelijkbare geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.

Het selectiegesprek vindt plaats op 10 maart 2023 in de ochtend.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Fons van de Sande, beleidsmedewerker RES Zuid-Limburg, telefoonnummer +31 6 34572341 , email: fons.vandesande@sittard-geleen.nl

Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met HRM-adviseur Relinde Zits, tel.+31 6 50203319 , e-mail: Relinde.Zits@Sittard-Geleen.nl