Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Beleidsmedewerker Wonen (junior)

Fulltime voor de duur van 2 jaar

Ben jij die young professional die samen met ons werkt aan de woonopgave van onze gemeente?

Ben jij op zoek naar jouw eerste baan als junior beleidsmedewerker? Dan hebben wij de baan voor jou! Wij zijn ter versterking van onze organisatie op zoek naar een junior beleidsmedewerker wonen die samen met de samenleving vorm en inhoud kan geven aan de woonopgave in onze gemeente. Binnen deze functie krijg je volop mogelijkheden om jezelf snel te ontwikkelen door aan verschillende uitdagingen binnen de woonopgave te werken.

Met het omarmen van de door de samenleving opgestelde Toekomstvisie SITTARD-GELEEN 2030, EEN VEERKRACHTIGE STAD, maken we ons samen sterk voor een gezonde, ondernemende, innovatieve en duurzame stad. Het versterken van de ecologische, sociale, economische en institutionele veerkracht is daarin de belangrijkste opgave. Deze opgaven komen onder meer tot uiting in een aantal concrete ontwikkelpaden: Geleen-Centrum, Sittard-Centrum, Sittard West en Geleen-Zuid. Om ruimtelijk richting te geven aan deze opgave wordt momenteel gewerkt aan de Omgevingsvisie.

Wat wordt jouw uitdaging?

• Jouw focus ligt vooral op de woonopgave waarin we toe willen werken naar een sterke en gezonde stad.
• Je werkt mee aan het aanbrengen van focus en kaderstelling in de uitvoering rondom het thema wonen.
• Je staat in contact met woningcorporaties, regiogemeenten, inwoners en ontwikkelende partijen en adviseert op basis van lokaal en regionaal beleid initiatieven op het gebied van wonen;
• Je adviseert je collega’s van vergunningen voor het onderdeel wonen en bewaakt de daarvoor gestelde termijnen in het zaaksysteem;
• Je ondersteunt bij het aanscherpen van ons woonbeleid en onderzoek naar lokale woningmarktontwikkelingen.

Wat wij vragen?

• Jij beschikt over een afgeronde hbo-opleiding bijv. richting ruimtelijke ordening, planologie, built environment, sociale geografie (of vergelijkbaar);
• Veel enthousiasme en ondernemerschap;
• Werkervaring is niet vereist, maar wel mooi meegenomen;
• Coöperatieve instelling en communicatievaardigheden en gevoel voor (politieke) belangen.

Wat breng je mee!

• affiniteit met de woonopgave;
• je kunt samenwerken, besluitvaardig en inspirerend zijn met nieuwe ideeën en inzichten;
• je houdt van aanpakken, werkt gestructureerd en resultaatgericht en houdt de voortgang scherp in de gaten.

De organisatie

Onze organisatie is in beweging. We zijn op koers naar een flexibele, wendbare en slagvaardige organisatie gericht op haar omgeving. Een organisatie die zich er van bewust is dat een veranderende samenleving vraagt om een veranderende overheid.

Hier hoort bij dat we ruimte geven aan het ondernemerschap van onze medewerkers en initiatieven van inwoners, ondernemers en partners waarderen. Verantwoordelijkheid wordt niet alleen gevoeld maar ook genomen. Onze organisatie bestaat uit twee managementlagen: een directie en teammanagement. De opgaven waar we als gemeente voor staan, zijn ondergebracht in 24 teams die integraal samenwerken. Er werken zo’n 1000 medewerkers binnen de gemeentelijke organisatie. In deze functie werk je in het team Ruimtelijke ontwikkeling.

Met wie werk je samen?

Het team Ruimtelijke Ontwikkeling is een jong dynamisch team en bestaat uit 35 collega’s. Deze collega’s dragen door middel van beleidsontwikkeling en -uitvoering bij aan een aantrekkelijke en gezonde fysieke leefomgeving. Hiervoor dragen wij voor de thema’s Wonen, Milieu, Mobiliteit, Cultuurhistorie, Landschap, Stedenbouw, en Energie bij aan realisatie van de ambities uit de Toekomstvisie 2030 en het NOVI gebied Zuid-Limburg Daarnaast zijn we verantwoordelijk voor gebiedsontwikkelingen en ruimtelijke projecten in de initiatief- en definitiefase en begeleiden we ruimtelijke initiatieven van derden. Dit doen we samen met de samenleving en in nauwe samenwerking met partners en collega’s van andere teams.

Wij bieden!

Een werkomgeving waarin medewerkers elkaar waarderen en denken in oplossingen vanzelfsprekend is. Een dynamische omgeving waarin collega's aan integrale opdrachten werken, eigen verantwoordelijkheid nemen en open staan voor verandering.

Als je bij de gemeente Sittard-Geleen werkt, heb je goede arbeidsvoorwaarden. Flexibele werktijden maken een goede balans tussen werk en privé mogelijk. Gemeente Sittard-Geleen investeert in haar medewerkers en heeft een ruim opleidingsaanbod.

Als Beleidsmedewerker wonen kun je maximaal € 4,671,=. bruto per maand verdienen (salarisschaal 10) bij een volledige werkweek van 36 uur. Bovenop je salaris bouw je elke maand 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB) op. Je bepaalt zelf wanneer je dit laat uitbetalen.

Ontmoeten we elkaar ?

Een nieuw jaar, een nieuwe baan ! We zoeken 20 nieuwe collega’s !

Kom je ook naar Sittard-Geleen, ga je de uitdaging aan in 2023 ?

We zijn nieuwsgierig naar jou. Jij ook naar ons ?

Kom dan zeker even langs op de Banenmarkt ! Ben je erbij ?

19 januari van 16.00 tot 19.30 uur, in de foyer van locatie Ligne, Ligne 1 te Sittard

Blijf jij enthousiast ?

Je sollicitatie zien we dan graag vóór 28 januari a.s. via de button ‘solliciteren’ !

De selectiegesprekken zullen plaatsvinden vanaf medio februari a.s.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Leonne Delahaije, teammanager Ruimtelijke ontwikkeling,Leonne.Delahaije@sittard-geleen.nl, tel. +31 6 39189603

Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met HR-adviseur Relinde Zits, telefoonnummer +31 6 50203319 , emailadres Relinde.Zits@Sittard-Geleen.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt níet op prijs gesteld.