Beleidsadviseur Maatschappelijke Ontwikkeling, portefeuille Cultuur en Evenementen (29-36 uur)
Ben jij een bevlogen beleidsadviseur met een passie voor cultuur en evenementen? Wil jij bijdragen aan een bruisende culturele agenda binnen onze gemeente?
Met een open blik naar de toekomst biedt Sittard-Geleen ruimte voor ontwikkeling van de culturele infrastructuur met een herkenbare programmering. Cultuur brengt mensen bij elkaar, verwondert, inspireert, verbindt en bevordert het welbevinden. We stimuleren de kracht die al in ons zit, waardoor we vanuit onze eigenheid verder bouwen aan herkenbare verhalen in een speels en vernieuwend jasje. Aansluitend bij het speelse en gemoedelijke karakter van Sittard-Geleen, waar innovatiekracht nooit ver weg is.
Wij zijn ter versterking van onze organisatie op zoek naar een ervaren beleidsadviseur ‘Maatschappelijke Ontwikkeling’ die verder vorm en inhoud geeft aan kunst, cultuur en evenementen voor de stad Sittard-Geleen. Je werkt voor de portefeuille Cultuur en Evenementen. Als beleidsadviseur werk je opgavegericht, samen met onze inwoners, (culturele) ondernemers, kunst en cultuur instellingen, organisatoren, collega’s en bestuur.
De functie is ondergebracht bij het team Maatschappelijke Ontwikkeling. Hier zijn de beleidsportefeuilles Sport & Bewegen, Gezondheid & Zorg, Jeugd, Onderwijs & Sociaal Werk, Cultuur en Evenementen, Bestaanszekerheid & Participatie, Stadsdeelmanagement en Maatschappelijk Vastgoed ondergebracht. De werkzaamheden zijn ruwweg in drie onderdelen te verdelen, beleids- en projectontwikkeling, subsidies & opdrachtgeverschap en dienstverlening.
Team Maatschappelijke Ontwikkeling bestaat uit 35 medewerkers. Visie, creativiteit, ontwikkeling, samenwerken met een gezonde dosis humor en onafhankelijk denken en werken zijn belangrijke kenmerken in de persoon die we zoeken.
Wat wordt jouw uitdaging?
In het maakproces van de Toekomstvisie zijn diverse vragen aan de inwoners van Sittard-Geleen gesteld. Wat wil je graag versterken naar de toekomst toe? Welke wensbeelden in 2030 heb je voor Sittard-Geleen? Wat is het ideaalbeeld van Sittard-Geleen in de regio? Eén van de terugkerende antwoorden was het stimuleren van een rijk cultureel aanbod. Een aanbod dat verder ontwikkeld wordt en afgestemd is op de behoeften van inwoners. Zowel in de Toekomstvisie, het coalitieakkoord als in de uitvoeringsafspraken wordt die behoefte erkend en gestreefd naar een volgende impuls aan het culturele klimaat.
Als beleidsadviseur Cultuur en Evenementen werk je aan het ontwikkelen, implementeren en evalueren van het door de raad vastgestelde Cultuurkader “gedeeld plezier” en sta je aan de lat voor de ontwikkeling van het Strategisch evenementenbeleid. Je bent het aanspreekpunt voor culturele instellingen, organisatoren van evenementen en andere stakeholders. Met jouw kennis en creativiteit zorg je voor een gevarieerd en aansprekend aanbod dat onze gemeenschap verbindt en verrijkt. Jouw aandachtsgebieden liggen met name op het vlak van:
Wat zijn jouw talenten?
Als ondernemende collega geef je samen met andere collega’s, het bestuur en onze samenwerkingspartners op vernieuwende wijze verder vorm aan het Cultuurbeleid. Je kunt goed organiseren en met mensen omgaan. Je houdt van een uitdaging en bent resultaatgericht; ook als het spannend wordt.
Wat breng je verder mee?
Wat bieden wij jou?
Kies je voor Sittard-Geleen? Dan…
Je ontvangt vooralsnog een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar, met een salaris van maximaal € 6.308 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (36 uur, schaal 11). Ook kun je rekenen op 17,05% individueel keuzebudget. Dit budget geeft jou keuzevrijheid in de secundaire arbeidsvoorwaarden die je ontvangt. Zo kan je kiezen voor meer salaris, meer pensioenopbouw of je koopt meer verlofdagen. Het betreft een structurele functie. Meer weten over de arbeidsvoorwaarden binnen onze gemeente? Check: https://sittard-geleen/vacatures
Wil jij onze nieuwe collega worden?
Solliciteer dan meteen! Of in ieder geval vóór 14 oktober a.s. En noteer 20 oktober (1e gespreksronde 12.30-17.00) en 23 oktober (2e ronde 9.00-12.00 uur) alvast in je agenda. Dan vinden de eerste selectiegesprekken plaats.
We vragen jou in de motivatiebrief in te gaan op de volgende vragen:
We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!
Medewerkers van de gemeente Sittard-Geleen, Maastricht, Heerlen en de Provincie Limburg gelden bij elkaars organisaties als interne kandidaten. Bij vergelijkbare geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.
Heb je vragen over de vacature?
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Bart Prince, Manager Maatschappelijke Ontwikkeling, tel. 046 477 73 16, e-mail bart.prince@sittard-geleen.nl.
Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met HRM-adviseur Relinde Zits, tel. 046 477 74 63, e-mail: relinde.zits@sittard-geleen.nl.