Vanwege de verdere uitbreiding van onze organisatie zijn wij voor onze Technische Dienst op zoek naar een:
MANAGER TD SERVICES
De Manager Services zal verantwoordelijk zijn voor de Servicedienst en onze diverse werkplaatsen in Nederland. De Servicedienst is dagelijks in de weer met het onderhoud en oplossen van storingen van machines die bij onze klanten in gebruik zijn. De diverse werkplaatsen in Nederland worden ingezet voor onderhoud, reparatie en keuringen van machines.In jouw rol geef je dagelijks leiding aan de diverse servicecoördinatoren, servicemonteurs, chef werkplaatsen en monteurs in de werkplaats. Je doet dit op een coachende en inspirerende wijze, waarbij je de mate van klanttevredenheid, veilig werken en de downtime van machines in acht neemt. Daarnaast heb je oog voor de individuele medewerker en stuur je zijn ontwikkeling.Communicatie tussen alle belanghebbenden is zeer belangrijk. Duidelijkheid bewerkstelligen naar klanten, jouw eigen medewerkers en de overige interne afdelingen staat bovenaan.Als persoon ben je stressbestendig doordat je planmatig en gestructureerd jouw taken afwikkelt.Jouw technische kennis is in deze functie belangrijk. Je bent in staat om jezelf in te leven in de technische achtergronden van de diverse machines. Je blijft op de hoogte van de technische ontwikkelingen en op grond van deze kennis draag je er zorg voor dat medewerkers op een kwalitatief niveau blijven.Naast de beschreven taken dien je een aantal administratieve taken op een accurate wijze af te handelen. Dit kan betrekking hebben op interne facturering, urenadministratie etc.Profiel:
Wie is Collé Rental & Sales?
Collé Rental & Sales is dé specialist bij uitstek op het gebied van verhuur, verkoop en service van machines voor: bouw, industrie, grondverzet, evenementen, intern transport, reiniging en tuin & park. Ruim 120 jaar ervaring staat garant voor een uitgebreid assortiment, scherpe prijzen en een uitstekende service.De organisatie bestaat uit diverse B.V.’s, verspreid over meerdere locaties in Nederland, Duitsland en België en telt meer dan 450 medewerkers. De bedrijfscultuur is te omschrijven als: no nonsense, flexibel, informeel, plat en open deuren. Wij werken niet met budgetten en beleidsplannen. Met een goed onderbouwde case is alles bespreekbaar. Er is geen strakke projectplanning, projecten kunnen ad hoc ontstaan en uitgevoerd worden. Luisteren naar de behoeften is het motto!Wat bieden wij?
Een veelzijdige en verantwoordelijke fulltime functie binnen een gezond en groeiend familiebedrijf, met een uitstekende CAO. Prima primaire- en secundaire arbeidsvoorwaarden (o.a. collectieve verzekeringen, bedrijfsfitness en fietsplan). Na gebleken geschiktheid behoort een vast dienstverband tot de mogelijkheden.Interesse?
Wacht niet langer en solliciteer via de sollicitatie button! Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je contact opnemen met de heer L. Baats (Manager HR&O) op telefoonnummer +31 46 750 0591 .Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.